Manpower CROLLES recherche pour son client : STMicroelectronics, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien de maintenance Salle Blanche (H/F) en CDD. Rattaché(e) au service maintenance, vous intervenez sur les équipements de production afin de garantir leur bon fonctionnement, leur performance et leur disponibilité. En tant que membre de l'équipe maintenance, vous serez impliqué(e) dans un large éventail de missions techniques variées. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels ; - Diagnostiquer les pannes, analyser les dysfonctionnements et réaliser les interventions nécessaires ; - Effectuer les contrôles, réglages et tests afin de garantir la remise en service des installations ; - Alimenter et mettre à jour les données techniques et les supports de suivi liés aux interventions ; - Participer à l'amélioration continue des équipements, des méthodes et des procédures de maintenance ; - Collaborer avec les équipes de production afin de limiter les arrêts de ligne et d'optimiser la performance des installations ; - Veiller au respect des règles de sécurité, qualité et environnement ; - Assurer la transmission des consignes et informations techniques aux équipes lors des changements de poste. Cette fonction vous permettra d'intervenir sur des problématiques variées et de contribuer activement à la fiabilité et à la performance de l'outil de production. Le candidat recherché est titulaire d'un Bac+2/Bac+3 en GEII, Génie Industriel, Génie Mécanique, Électrotechnique, Maintenance Industrielle, CRSA, MSP, ETC. \nSi vous êtes dynamique, rigoureux, minutieux et aimez travailler en équipe, nous serions ravis de recevoir votre candidature, que vous soyez débutant, jeune diplômé ou expert dans le domaine. \nVenez rejoindre cette entreprise et faire partie d'un grand projet ! \nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technicien de Maintenance H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de cette entreprise spécialisée dans la prestation de service / maintenance industrielle basée au Havre, vos missions seront les suivantes : -Dépanner, Diagnostiquer le dysfonctionnement : Rechercher une solution fiable et adaptée. -Réaliser les travaux de maintenance préventive : Superviser la maintenance de 1er niveau, etc. -Communiquer, Informer : Tenir à jour sa documentation / Renseigner les fiches (traçabilité). -Gérer : Contrôler les stocks (pièces, matériel), passer les commandes / Coordonner les interventions avec les autres services / Prendre en charge les visites des intervenants. -Améliorer / Détecter les améliorations possibles : Rechercher et définir des solutions (transformation, investissement, organisation ...) / Installer et mettre en service un nouvel équipement, etc. Conditions de travail / avantages : Travail de journée en atelier / Heures supplémentaires rémunérées / Primes semestrielles et annuelles.

Domino Care Lille recherche des Moniteurs Éducateurs (H/F) pour intervenir auprès d'enfants et d'adolescents en protection de l'enfance. Vos missions : Au sein de MECS, foyers ou structures spécialisées : -Accompagner les jeunes dans leur quotidien et leur développement -Mettre en place des activités éducatives et récréatives -Favoriser l'autonomie et la socialisation -Créer une relation de confiance et un cadre sécurisant -Participer aux projets personnalisés -Travailler en équipe pluridisciplinaire

Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Technicien SAV H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein de ce groupe international, spécialisé dans l'industrie, vous intégrerez le service maintenance. Basé à Falaise, vos missions sont les suivantes : - Participer aux essais / mise au point des machines d'atelier - Assurer le remontage / la mise en service / le réglage des machines sur les sites en France ou à l'étranger. - Réaliser / Coordonner les connections fin de ligne / process avec le client / partenaire - Accompagner les utilisateurs dans la prise en main / assurer une formation - Effectuer les diagnostiques de panne / assurer le dépannage des machines installées - Réaliser des expertises techniques chez les clients - Assurer un reporting régulier sur l'avancement du projet / difficultés rencontrées / activités réalisées - Rédiger un rapport d'intervention interne - Former les opérateurs sur les machines Conditions de travail / avantages : rémunération entre 30k et 35k annuel brut / statut cadre / forfait jour / indemnités de déplacement

Rattaché(e) au Responsable de service, vous occupez un poste polyvalent à la croisée de la conception technique et de la gestion de projet. Vous pilotez le développement de machines spéciales, depuis le cahier des charges client jusqu'à la mise en service en atelier ou sur site. Vos missions principales : -Conception & Études techniques : Effectuer la modélisation 3D et le dimensionnement mécanique des machines, sous-ensembles et mécanismes complexes. Établir les plans d'ensemble, de détail et de fabrication. -Pilotage de projet : Définir la feuille de route (coûts, délais, qualité) et suivre l'avancement des affaires. Animer les réunions de cadrage et assurer l'interface avec le client. -Sélection des composants : Rédiger la nomenclature technique, consulter les fournisseurs et choisir les éléments du commerce (vérins, guidages, motorisations, capteurs). -Coordination pluridisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'automatisme, de chaudronnerie et de montage pour garantir la faisabilité industrielle. -Suivi de fabrication & Mise au point : Accompagner l'assemblage des équipements en atelier, participer aux essais, corriger les pannes mécaniques et valider les réceptions (FAT/SAT). -Dossier technique : Rédiger les notices d'instruction, les analyses de risques (conformité directives machines CE) et la documentation technique finale.

Manpower CHAUFFAILLES recherche pour son client un Electricien GRANDS DÉPLACEMENTS (H/F) Réaliser les travaux d'installation électrique sur sites industriels et tertiaires Effectuer le tirage de câbles et raccordements Installer les équipements électriques Lire et interpréter les plans et schémas électriques Participer aux mises en service Respecter les consignes de sécurité sur chantier Formation en électricité Expérience sur chantier ou industrie appréciée Habilitations électriques à jour Goût du travail en déplacement \nConditions : Grands déplacements à la semaine Indemnités de déplacement et paniers repas Possibilité de longues missions Primes et indemnités liées aux déplacements \nVous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance et participer à des projets d'envergure ? Postulez dès maintenant auprès de votre agence Manpower Cours-la-Ville / Chauffailles. \nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Manpower NANTES AERONAUTIQUE recherche pour son client Airbus Atlantic, 1 opérateur de réception (H/F) sur le site de Malville à 20 km à l'ouest de Nantes. Ce poste est à pourvoir rapidement pour une longue durée. Pour faire face à une montée des flux logistiques en bord de ligne et des réceptions à l'usine, l'opérateur de réception aura pour mission de : \nVérifier que le produit reçu est conforme à celui commandé. Vérifier la cohérence entre le produit, la documentation de livraison, la commande initialement adressée au fournisseur etles données qui lui sont associées. Vérifier visuellement les numéros de pièce et de série ainsi que la quantité et/ou les numéros de lot. Vérifier l'état général du produit. Vérifier la présence, l'exactitude et l'exhaustivité de ce qui a été commandé en se basant sur la documentation de livraison. Réaliser l'enregistrement de la réception, consigner les informations nécessaires et gérer les besoins en pièces. Préparer le fichier de réception des produits pour archivage (comprend la documentation de livraison des dits produits). Vous avez une expérience sur un poste similaire. Vous êtes titulaire du permis CACES de catégorie 3 et si possible 4 ainsi que d'une visite médicale à jour \nVous êtes rigoureux, minutieux et aimez le travail en équipe \nMission en horaire de 2x8 (quart matin: 5h-13h et/ou après-midi:13h-21h) Salaire : 13,52€ (minimum) + prime équipe (majoration de 25% du taux horaire) + panier repas + 13è mois \nSi cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler! \nPourquoi Nous Rejoindre ? \nIFM : Indemnité de fin de mission de 10% de votre salaire CET : Compte épargne Temps à 8% CSE / CSEC : chèques vacances, réduction loisirs, escapade, culture, voyages Primes : primes d'ancienneté, d'anniversaire, de cooptation et prime de participation FASTT : Aides logement, garde d'enfants, location voiture etc... \n Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Manpower Experts Engineering Toulouse représente un de ses clients leader spécialisé dans la conception et la fabrication de fixations à destination de tous les grands donneurs d'ordre du secteur aéronautique. Le Groupe, fort de plus de 850 collaborateurs, poursuit son développement en proposant des innovations de haute qualité. Dans le cadre de son développement, le Groupe recrute, un : 2 Référent(e)s Technique Contrôle (F/H) CDI - Flourens (31) Au sein du service de contrôle qualité des pièces produites, vous êtes l'interlocuteur et support technique privilégié des opérateurs contrôleurs. Vous transmettez votre savoir-faire et contribuez à la fiabilité du contrôle qualité de nos pièces. Rattaché au chef d'équipe, au sein d'une équipe dédiée à une activité spécifique et en tant qu'expert, vos missions seront les suivantes : - Veiller au bon déroulement des différentes opérations de contrôle prévues et intervenir en cas de dérive. - Réaliser les contrôles inhabituels ou complexes (retouches, traitement des litiges, etc.). - Répondre aux questions et aux difficultés techniques des opérateurs. - Former et intégrer les nouveaux arrivants jusqu'à leur autonomie. - Transmettre aux équipes les informations, résultats et solutions techniques issus des réunions de service, des commissions qualité et des échanges clients. - Participer à la rédaction des procédures de contrôle. - Assurer le rangement, l'organisation, le classement et la traçabilité des outillages et outils. - Suivre les consommables. - Mettre en place des actions d'amélioration des moyens de production. Vous êtes obligatoirement issu(e) d'une formation industriel et/ou technique de niveau Bac+2 (BTS, DUT ou équivalent). Vous justifiez d'une expérience confirmée en contrôle qualité dans l'industrie, idéalement sur un poste de référent technique, de leader d'équipe ou équivalent. Vous avez le sens de la pédagogie : vous savez expliquer, convaincre et transmettre votre savoir-faire. Vous êtes à l'aise sur le terrain, proactif(ve) et à l'écoute des équipes. Vous êtes rigoureux(se) et à l'aise dans un environnement où la précision est essentielle. 2 postes à pourvoir : - 5h15/13h20 - 13h15/21h20 \n Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Manpower NEVERS recherche pour son client un Préparateur de commandes (H/F) - Préparer les commandes à l'aide des bons de préparation. - Prélever les produits dans les différentes zones de stockage. - Contrôler la conformité des références et des quantités. - Conditionner et emballer les commandes. - Assurer le filmage et l'étiquetage des palettes. - Participer au rangement et au maintien de la propreté de l'entrepôt. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique. - Vous appréciez le travail en équipe. - Vous êtes capable de respecter les consignes et les délais. - Une première expérience en préparation de commandes ou en logistique est un plus. \n Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme vous. Ce que vous trouverez en nous rejoignant c'est de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils et de nombreuses missions. Aujourd'hui le talent recherché est un Technicien de maintenance de niveau 1 (H/F) Rattaché(e) au responsable maintenance, vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance préventive et corrective du site. \nVos missions ? - Réaliser des interventions clients pour assurer la maintenance préventive et curative de leurs portes automatiques - Analyser les défauts et résoudre les pannes, avec les documentations adéquates - Assurer les visites de maintenance et la mise en sécurité des équipements - Conseiller les clients sur les sujets techniques - Travailler en collaboration étroite avec les services de support client et de support technique Salaire mensuel brut : 2 238, 79 € (?40h / semaine) Prime d'équipe mensuelle brute: 70.00 € lorsqu'il travaillera en équipe successive Prime d'astreinte brut: 320.00 € Participation transport mensuelle : 20 € Ticket restaurant: 10 € dont part salariale 4 € Prime de fin d'année Intéressement + participation Avantages CSE Niveau BTS MEI ou MSMA complété par minimum 3 ans d'expérience industrielle (de préférence agroalimentaire, pharmaceutique, cosmétique), Connaissances importantes en mécanique, pneumatique et électricité, Méthode de résolution de problèmes, diagnostic de panne, Connaissance du produit (matière 1ère et consommables), Connaissance des caractéristiques techniques des divers types de machines fabrication ou conditionnement (cinématique, régulation, alimentation électrique, conduite, réglages ?). \nVous êtes autonome et vous avez l'esprit d'équipe ? \nN'hésitez plus et postulez dès maintenant à notre offre ! \nChez Manpower, vous avez accès à de nombreux avantages et notamment à nos comités d'entreprise central et régional. Copiez-collez ce lien et retrouvez toutes nos offres actives dans les Bouches du Rhône: # savoir-faire au service de votre talent ! \nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap