NEXTEP HR recrute activement ! Assistant(e) Comptable H/F - CDI Pour le compte d'un cabinet comptable Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et développer vos compétences dans un environnement bienveillant ? Nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable motivé(e) et rigoureux(se) pour prendre en charge un portefeuille clients varié. Sous la supervision d'un Chef de mission, vous serez un acteur clé de la gestion comptable au sein de l'équipe. Vos missions : - Saisie des opérations comptables courantes. - Réalisation des rapprochements bancaires pour garantir la conformité des comptes. - Pointage des comptes afin de valider leur exactitude. - Préparation et établissement des déclarations de TVA dans le respect des délais légaux. Les avantages proposés : - Mutuelle d'entreprise et couverture prévoyance pour assurer votre bien-être. - Remboursement des frais de transport pour vos déplacements professionnels. - Tickets-restaurant pour vos repas au quotidien. - Primes d'intéressement et de participation pour récompenser votre engagement et performance.

NEXTEP HR recrute ! Auditeur mixte H/F - CDI Pour un cabinet d'expertise comptable de renom Vous êtes auditeur confirmé et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, collaboratif et stimulant ? Rejoignez un cabinet de premier plan et travaillez aux côtés de managers et d'associés reconnus pour leur expertise. Vous aurez l'opportunité de participer à des missions variées, d'accompagner des entreprises régionales et de développer vos compétences au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pédagogue. Vos missions : En tant qu'Auditeur confirmé, vos responsabilités incluront : - Accompagner de belles entreprises régionales à tous les stades de leur développement - Assurer la coordination des travaux d'audit, en préparant, planifiant et supervisant les missions - Contribuer à la revue des travaux réalisés et garantir leur conformité - Développer une compréhension approfondie des enjeux et des organisations d'entreprises dans des secteurs d'activité diversifiés - Superviser et piloter des missions d'expertise comptable, en veillant à la qualité des travaux et au respect des échéances Vos avantages : - Un poste en CDI dans un environnement de travail enrichissant, - Des avantages compétitifs : mutuelle d'entreprise, couverture prévoyance, remboursement des frais de transport, tickets restaurant, primes d'intéressement et de participation, - Un cadre de travail agréable et propice à l'épanouissement professionnel.

En collaboration avec les responsables RH et les équipes comptables du cabinet, vous intégrerez un environnement dynamique et bienveillant, où vous serez en charge des missions suivantes : - Gérer l'ensemble de la paie pour un portefeuille clients diversifié, en veillant à la conformité des traitements et des déclarations. - Collecter et traiter les informations variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, absences) en étroite collaboration avec les responsables des services concernés. - Établir les bulletins de paie et effectuer les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, etc.) en respectant les délais légaux. - Suivre les éléments administratifs liés à la paie : gestion des arrêts maladie, indemnités journalières, et documents administratifs (attestations, certificats de régularité). - Conseiller et fournir un support technique aux clients et collaborateurs internes en matière de droit social et de paie. - Effectuer une veille active sur les évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de droit social. Ce que vous bénéficierez : - Une rémunération attractive, assortie de primes d'intéressement et de participation. - Des tickets restaurant. - Une mutuelle et une couverture prévoyance.

Nextep HR recherche activement un(e) Collaborateur(trice) Comptable H/F en CDI, pour l'un de ses clients : un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, situé à Hendaye, offrant un cadre de travail exceptionnel entre mer et montagne. Vous rejoindrez une équipe dynamique et bienveillante, au sein de laquelle vous aurez l'opportunité de gérer un portefeuille de clients variés (TPE/PME, professions libérales). Vos missions : - Gestion autonome de la tenue jusqu'à l'établissement des liasses fiscales (révision, bilan, liasse fiscale) - Gestion d'un portefeuille de dossiers diversifiés - Conseil client personnalisé et accompagnement au quotidien - Possibilité de présenter les bilans directement aux clients Ce que le cabinet vous offre : - Une rémunération attractive selon profil et expérience - Primes d'intéressement et de participation - Tickets restaurant - Mutuelle et prévoyance - Un environnement de travail agréable, à proximité immédiate de la frontière espagnole Envie de rejoindre un cabinet où l'humain, la qualité de vie et la proximité client sont au coeur des priorités ? Postulez dès maintenant !

Vos Missions : Réaliser les opérations de soudure Compléter les documents liés au cahier de soudage Lecture et compréhension du DMOS Participer au 5S du chantier Maintenance N1 sur le poste de travail Respecter les temps gammes Habilitation: TIG/MIG (TIG/MIG)

Rattaché(e) au Directeur des Relations Entreprises Mission générale : Assurer le bon déroulement des placements des étudiants en alternance. Activités : Rattaché(e) au service administratif et en lien étroit avec les équipes Carrières et les entreprises partenaires, le coordinateur administratif(ve) sera chargé(e) de : - Gérer le traitement administratif des contrats d'apprentissage et des conventions de stage (vérification, relances, enregistrement, suivi des signatures, archivage) Publipostage et Salesforce - Assurer le suivi des avenants (modifications de contrat) et des ruptures (gestion des formalités et communication avec les parties prenantes) - Contact avec les étudiants et les entreprises partenaires pour récupérer les informations requises (convention de formation tripartite, Cerfa à récupérer signés) - Garantir la bonne tenue des bases de données liées aux contrats et assurer un reporting - Suivi de la récupération des Attestations de Prise en Charge (APC) auprès des OPCO. Transmission fluide des APC récupérées aux équipes internes concernées (notamment facturation ou contrôle de gestion) Missions complémentaires : En fonction des besoins du service, la personne pourra également intervenir en appui sur : La gestion du recouvrement des impayés entreprises via relances téléphoniques et écrites, avec mise à jour du fichier clients. Transmission des dossiers complexes au service contentieux du siège si nécessaire. · Suivi et gestion du recouvrement des créances entreprises · Relances téléphoniques régulières en vue de maintenir à jour le fichier clients · Relances écrites : élaboration et envoi de courriers (lettres recommandées, mises en demeure), transmission des dossiers complets au service contentieux du siège · Élaboration d'un reporting hebdomadaire synthétisant l'activité de recouvrement

Rattaché(e) au Responsable Gestion Locative, vous prenez en charge un portefeuille de biens immobiliers et en assurez la gestion administrative, technique et juridique. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer la gestion quotidienne d'un portefeuille d'appartements, maisons et locaux commerciaux. Conseiller et accompagner les propriétaires bailleurs dans la gestion de leur patrimoine. Être l'interlocuteur privilégié des locataires tout au long de la vie du bail. Rédiger les baux d'habitation et leurs renouvellements. Organiser les entrées et sorties des locataires. Superviser les états des lieux réalisés en interne ou par des prestataires. Suivre les dossiers de travaux et coordonner les interventions des entreprises. Gérer les demandes techniques et assurer le suivi des réparations. Traiter les sinistres en lien avec les assurances, experts et prestataires. Veiller au respect de la réglementation en vigueur (loi ALUR, obligations du bailleur, diagnostics...). Suivre les impayés en collaboration avec le service comptable et mettre en oeuvre les procédures adaptées. Développer une relation de confiance avec les clients afin de garantir leur satisfaction et leur fidélisation. Travailler en étroite collaboration avec les équipes transaction, comptabilité et assistanat

Sup Intérim Montereau recrute un Agent de bascule H/F pour rejoindre une industrie de sidérurgie. Vous serez en première ligne pour accueillir et réceptionner les chauffeurs et assurer la pesée des camions avec précision. Vous gérerez la saisie des bons de livraison clients et participerez aux tâches administratives liées au fonctionnement de l'entreprise. Vous travaillerez en horaires 2×8 du lundi au vendredi, dans un environnement dynamique et structuré. Le salaire sera déterminé selon votre profil et votre expérience, avec en plus un 13? mois, des indemnités de déplacement, l'IFM, les congés payés, l'accès au Comité d'Entreprise et la possibilité d'un compte CET. Cette mission longue durée est à pourvoir dès maintenant sur Montereau (77130).

SUP Intérim Riom-ès-Montagnes recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie agroalimentaire un Agent de production H/F en charcuterie-salaisons, basé à Condat. Vous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits de charcuterie et de salaisons ? Rejoignez une équipe dynamique et participez aux différentes étapes de production. VOS MISSIONS - Participer aux opérations de fabrication et de préparation des produits de charcuterie et de salaisons. - Réaliser les opérations de conditionnement et d'emballage. - Approvisionner les postes de travail en matières premières et en consommables. - Contrôler la conformité des produits tout au long de la production. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures de qualité propres au secteur agroalimentaire. - Assurer le nettoyage et le rangement du poste de travail.

Missions : - Réaliser les travaux de finition du béton. - Effectuer les reprises, le rebouchage et le lissage. - Réaliser les enduits et les finitions des murs et des sols. - Respecter les consignes de sécurité sur chantier. Poste à pourvior à Reims Taux horaire selon profil N3P2