Domino Medicare recrute, pour l'un de ses partenaires, un Médecin Psychiatre H/F en CDI, à temps plein ou temps partiel, au sein d'un Institut Médico-Éducatif (IME) situé à proximité de Nancy. L'établissement accompagne 210 enfants et adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement, une déficience intellectuelle et/ou des troubles associés, dans une démarche globale d'accompagnement thérapeutique, éducatif et pédagogique. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire engagée, dans un environnement où la qualité de la prise en charge et le travail collaboratif occupent une place centrale. Vos missions : Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous aurez notamment pour missions de : - Assurer le suivi psychiatrique des enfants et adolescents accueillis. - Réaliser les évaluations diagnostiques et les consultations spécialisées. - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement. - Apporter votre expertise médicale auprès des équipes pluridisciplinaires. - Participer aux réunions cliniques et aux synthèses. - Développer les liens avec les partenaires sanitaires, hospitaliers et médico-sociaux. - Contribuer à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques.

- Approvisionnement et préparation du chantier, - Montage des éléments de la charpente, - Assembler les charpentes par boulonnage, - Assurer la pose en respectant obligatoirement les règles d'hygiène et sécurité de l'entreprise et du chantier, - Rectifier si nécessaire, et adapter sur place, les éléments de charpente (perçage, sciage...), - Assurer la finition et le nettoyage du chantier, - Conduite possible si CACES à jour, d'une nacelle et/ou d'un chariot élévateur de chantier (type Merlot ou Manitou). - Utilisation d'outils tels que disqueuse, poste à souder, perceuse,... - Les Avantages de travailler avec SUP INTERIM:1 - Une rémunération attractive: Indemnités de Fin de Mission (IFM) + Indemnités Compensatrices de Congés Payées (ICCP)2 - Participation aux bénéfices de SUP INTERIM: (Sous conditions d'ancienneté).3 - Action Logement: Prêts ou subventions pour le locataire (financement de la caution et de la garantie, prêts pour des travaux...).4 - Actions sociales: Garde d'enfants, l'aide au logement, des solutions de prêts, la location de véhicule...5 - Formations, habilitations et certifications6 - Un tremplin vers l'emploi7 - La flexibilité et la liberté8 - Un conseiller Sup intérim à vos côtés9 - Un réseau professionnel : L'intérim permet de développer des contacts et son réseau professionnel. 10 - La mise en place d'un parrainage qui offre 100EUR au parrain pour 455 heures de travail effectif de son filleul.

Oxygène Intérim Figeac, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Aide poseur panneaux photovoltaïques (H/F) pour un client situé à Capdenac, 12700. En tant que Aide poseur panneaux photovoltaïques, vous serez impliqué dans l’installation et la sécurisation des chantiers de pose de panneaux solaires. Vos missions pour ce poste : • Aide à la pose de panneaux photovoltaïques : Assistance aux techniciens dans l’installation et le montage des panneaux solaires sur toitures ou structures au sol. • Mise en sécurité du chantier : Installation des équipements de protection et respect des consignes de sécurité pour assurer un travail en toute sûreté. • Manutention et préparation du matériel : Transport et mise en place des équipements nécessaires au bon déroulement des travaux.

Nous recrutons pour notre client, éditeur de solutions logicielles, un Tech Lead H/F. Vous rejoindrez une équipe technique et serez un acteur central dans la conception et l'évolution des solutions. Votre mission principale sera d'assurer le leadership technique, de faire évoluer l'architecture et d'accompagner l'équipe de développement tout en participant activement aux développements. Plus spécifiquement, vos missions sont : - Être le référent technique de l'équipe et accompagner les développeurs au quotidien. - Concevoir et développer des fonctionnalités web et mobile robustes et évolutives. - Définir et faire évoluer l'architecture technique des solutions. - Réaliser les revues de code et garantir la qualité, la maintenabilité et la robustesse du code. - Participer à l'intégration d'APIs d'intelligence artificielle, notamment Mistral et OpenAI. - Mettre en place et faire évoluer les pratiques DevOps, CI/CD et l'automatisation. - Participer aux choix technologiques et aux décisions d'architecture. - Collaborer avec les équipes Produit sur la conception, la faisabilité et la priorisation des évolutions. Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein, et est basé à Clermont (60).

MISSIONS : -Gestion et suivi administratif du personnel -Gestion de la GTA -Préparation des paies -Gestion de la formation -Gestion des IJSS -Communication RH -Indicateurs RH -Assurer la préparation, l'organisation et les comptes-rendus des réunions des institutions représentatives du personnel de l'établissement et les diffuse auprès des instances concernées. -Assurer en lien avec la DRH, la préparation des dossiers litiges personnels. -Etre en charge des procédures disciplinaires (rappel de consignes, notes de service, mise à pied, avertissement...) -Etre force de proposition pour l'évaluation des besoins en formation du personnel du site - Echange avec les interlocuteurs externes: Agences de travail temporaire, CPAM, DRH Groupe et Service Paie, OPCA, DREETS, Médecine du travail

Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable d'agence de Travail Temporaire H/F pour notre agence Care de Marseille, spécialisées dans les secteurs de la Santé et du Social. Vous aimez le travail en équipe et vous avez le sens du service. Alors venez partager les valeurs de notre Groupe et la passion qui nous anime. Sous la responsabilité du directeur de secteur, votre mission principale sera de vendre nos solutions d'intérim et de placements. Pour cela, vos taches se déclinent en 4 axes : 1) La prospection et le développement commercial de comptes clés : - Cibler, identifier et rencontrer les décideurs des établissements locaux, directions régionales et sièges sociaux (DRH, DAF, Directeur commercial...) - Mettre en place des accords régionaux - Reportings et suivi CRM 2) La recherche et délégation de profils : - Sourcing métiers : rédaction et diffusion des annonces, CV-thèques, relations écoles, cooptation, - Sélection des CV, constitution de dossiers et recrutement des candidats, - Mise à jour et suivi base de données candidats, - Propositions actives de candidatures 3) La gestion administrative : Suivi et gestion des contrats, heures, acomptes pour transmission au centre de traitement administratif. Vos missions et responsabilités impliquent une présence quotidienne sur le terrain. 4) La gestion de votre centre de profit et le management de vos collaborateurs : Evolution CA, rentabilité, gestion des coûts, recouvrement client, recrutement, formation et accompagnement de votre équipe. Missions transverses : Reportings, mise en place de formations

Aujourd'hui, nous recrutons pour une entreprise partenaire, un Chef d'équipe maintenance. Vos missions : - Organiser et planifier les interventions de maintenance préventive et corrective, ainsi que les actions d'amélioration continue. - Coordonner les moyens humains et matériels afin d'optimiser la disponibilité et la performance des équipements. - Suivre les indicateurs de maintenance et analyser les résultats des interventions à l'aide de tableaux de bord. - Gérer les besoins en pièces détachées en fonction des interventions programmées et des priorités. - Proposer et mettre en oeuvre des améliorations visant à renforcer la fiabilité, le rendement et l'efficacité des installations. - Animer, accompagner et faire monter en compétences votre équipe, en favorisant la coopération et le partage des connaissances. - Veiller au respect des procédures, des exigences réglementaires et des règles de sécurité. Vous évoluez dans un environnement technique diversifié comprenant notamment l'automatisme, la mécanique, l'hydraulique, la pneumatique et l'électricité industrielle.

Description du poste :Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Sainghin en Mélantois un Agent de Quai H/F motivé et dynamique pour renforcer son équipe. Si vous êtes à la recherche d'une opportunité stable et valorisante, rejoignez-nous !Vos missions : - Charger et décharger les camions. - Réceptionner, trier et répartir les colis. - Scanner et contrôler les marchandises. - Organiser les colis dans les zones prévues. - Respecter les consignes de sécurité et maintenir la propreté du quai. Horaires : 02H00 - 6H00

Missions :Rattaché(e) au Responsable d'Agence, vous avez en charge la prospection, le développement commercial et la fidélisation de votre portefeuille client. Le challenge vous motive ! Au quotidien, en tant qu'Attaché(e) Commercial(e), vous jonglez entre :Visite commerciale : Souvent sur le terrain, vous démarchez des entreprises qui auraient besoin de nos services. Votre objectif : transformer une prospection en partenariat durable.Relation client : Identifier les besoins des entreprises et proposer des solutions adaptées (Intérim, Recrutement CDD / CDI). Fidéliser votre portefeuille client en assurant son suivi régulier.Suivi commercial : Négocier les conditions commerciales, dans le respect des directives du Groupe, et s'assurer de leur bonne application (respect des conditions tarifaires, du délai de règlement convenu, etc).Communication : sur les réseaux sociaux (mais pas que !), pour accroître la visibilité de l'agence.Gestion administrative : participer à la vie de l'agence et épauler vos collègues au besoin.Poste en présentiel, en CDI à temps plein (35h), du lundi au vendredi, au sein de notre agence de Provins. POSTE A PARTIR D'OCTOBRE 2026 Véhicule de fonction et téléphone portable.Participation aux bénéfices.Avantages CSE (HelloCSE).Salaire à convenir selon expérience (fixe + variable).

Au sein de l'Atelier Cicatrisation, et sous la responsabilité du Coordinateur de Production, vous aurez comme principales missions : Assurer les pesées des matières chimiques qui entrent dans la compositions des produits fabriqués, gérer le stock et l'approvisionnement du magasin avancé, et être polyvalent avec le poste de préparateur Peser des produitsEn vérifiant l'étalonnage des balances En respectant les OF issus du programme transmis par le managerEn respectant la fiche de pesée correspondant à l'OFEn identifiant les matières pesées destinées à la fabrication ou au retour magasin avancéMettre à jour l'inventaire du stock en temps réelSuivre les enregistrements liés aux locauxEn reportant dans un tableau les valeurs inscrites dans les afficheurs/ appareil de mesureConnaître les procédures liées à son poste de travail Assurer la fabrication des produitsAssurer le transfert des semi finisEn respectant les procédures et les contenants prévus à cet effetRenseigner le carnet de bord du localRespecter les règles de qualité, de sécurité et d'environnementEn suivant les consignes qualité sécurité et environnementEn alertant son responsable des anomalies constatéesEn effectuant le nettoyage et le rangement de sa zone de travail et ou de son matériel Contraintes : Travail sous flux laminaireManipulation de produits à risquePosture debout Ce poste vous intéresse et vous souhaitez candidater alors n'hésitez plus contacter notre équipe pour plus d'information ! Ensemble passons à la vitesse SUP...